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IMPORTANT Recrutement pour leader SAHP

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zack zima

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Joined
May 25, 2023
Messages
160
Prénom :zackary
Âge : 16 ans
Fuseau horaire : Paris (France)
Temps en ligne par jour : 6 heures
Nom de votre personnage : Zack Zima
ID sur le serveur : 22934
Discord : zackfunwise#3468



Organisation pour laquelle vous postulez
Je souhaite devenir le leader de la SAHP


2. Pourquoi voulez-vous être le leader de cette organisation spécifique ?

Aillant fait plusieurs mois au sein du SAHP j'ai acquis beaucoup d'expériences et de connaissance qui me permettront de mener à bien ce poste de Leader.

J'espère pouvoir aider a redoré l'image de l'organisation, en recrutant un maximum d'effectif et effectuant des "Scène RP".

3. Vos conseils pour améliorer le niveau de RolePlay dans l'organisation.

-faire plus de barrage routier au niveau de l auto route casino et de l auto route gn

-faire comme un intranet donc un système de fiche de patrouille

-faire plus de contrôle radar

-revoir le système de discutions radio

-faire plus de patrouille dans le nord




Cordialement,
Zack Zima
 

Kevin Oconnor

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Joined
Feb 3, 2025
Messages
8
1. Votre prénom (réel) : Noam
2. Votre âge : 16ans
3. Fuseau horaire : Paris
4. Moyenne en ligne par jour :4/8H
5. Votre Discord : nono_2009.
6. Nom, Prénom de votre personnage : Kevin dialo
7. Votre identifiant sur le serveur : 39041

Informations supplémentaires

1. Pour quelle organisation postulez-vous ? SAHP

2. Pourquoi voulez-vous être le leader de cette organisation spécifique ? (Trois raisons, et les explications pour chaque raison)
Je souhaite être le nouveau leader du SAHP car :

- Depuis le début mon arrive en ville j'ai développer des compétences sur les travail de terrain J'y prête une forte affection et de très bonne intention.

- Je souhaite faire vivre les différentes une unités du SAHP, mettre des responsables pour chacune des unités afin qu'elles puissent bien tourner comme sentient organisations .

- Je voudrais mettre en place des grand choses pour faire confiance a la grande famille du SAHP dans la joie et la bonne humeur en restant sérieux et régulier dans notre travail.

3. Vos conseils pour améliorer le niveau de Role Play dans l'organisation.

▹Mettre en place des formations aux arrestations et mise en fédérale régulièrement afin de toujours garder le bon déroulement du procédé

▹Favoriser la communication radio par code.
▹Régler les conflits avant qu'ils prennent une certaine ampleur.
▹Inculquer la responsabilité à tous les agents.
▹Faire respecter les ordres et les autres organisations.

Merci d'avoir pris le temps de lire .
 

Emilie Brown

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Joined
Aug 21, 2022
Messages
16
Informations

1. Votre prénom (réel) : Gabriel

2. Votre âge : 20 ans

3. Fuseau horaire : (UTC+1) Belgique

4. Moyenne en ligne par jour : 3 à 5h par jour (Cela varie en fonction de la semaine)

5. Votre Discord : ballistic_01

6. Nom, Prénom de votre personnage : Brown Emilie

7. Votre ID sur le serveur : 12448

Information additionnelle

1. Pour quelle organisation postulez-vous ?

Je postule pour le poste de LEADER SAHP (Sheriff du San Andreas Highway Patrol)

2. Pourquoi voulez-vous être le leader de cette organisation spécifique ? (Trois raisons, et les explications pour chaque raison)

Premièrement, Le SAHP me manque. Cela fait plusieurs années que je n'y suis pas revenu et cela me manque d'être dans cette organisation, mais surtout ce qui me brise le plus est de voir que certaines personnes qui étaient censées être en charge ne prennent pas leur rôle au sérieux et à cœur. Comme on peut le voir, beaucoup d'abandons se font au sein de cette organisation et je souhaiterais y remédier.

Deuxièmement, car je ramènerai des vétérans du SAHP qui s'y connaissent dans leur domaine pour pouvoir déjà avoir une base stable et grâce à cela il sera amplement plus facile de relancer l'organisation. Mais aussi vu que cette équipe a dû vécu et donc il sera plus simple de recruter des nouveaux, car j'aurai une équipe qui connaît le SAHP et de même que le règlement de la ville..

Troisièmement, Je souhaiterais mettre en valeur les différentes fonctions que le SAHP a, mais aussi favoriser l'accès aux nouveaux arrivants, mais surtout de coopérer un maximum avec les différents organismes d'État afin d'être le plus efficace possible.

3. Vos conseils pour améliorer le niveau de RolePlay dans l'organisation.

L'organisation de formation globale de conduite, de barrage ou même autre afin de favoriser les relations et l'organisation avec les autres organismes d'État.

Le respect et le professionalisme, sera très important et qui sera constamment surveillé que ce soit envers les citoyens, un collègue ou un autre agent et sera lourdement sanctionné allant d'un avertissement, ou même un renvoi.

Des sessions de recrutement général + Se focaliser sur la formation constante des agents.

Donner plus souvent des primes, ce qui fera que les agents seront plus motivés de faire leur travail et de montrer que l'on est là pour eux et que l'on voit ce qu'ils font.

Une réforme des grades pour offrir plus de possibilités + Offrir des bonus d'arrivée ou de départ (PPA offert, pecule de vacances, congés payés, etc).

Veuillez agréer par ce fait mes salutations les plus distinguées.

Signe Mme Emilie Brown
 

Yohan Versace

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Joined
Dec 17, 2024
Messages
1
Votre prénom : Tom

2. Votre âge : 16

3. Fuseau horaire Quebec

4. Moyenne en ligne par jour
5h - 6h
5. Votre Discord
sweetheart130213

6. Nom, Prénom de votre personnage
Yohan DeSousa

7. Votre ID sur le serveur.
39496

Information additionnelle
1. Pour quelle organisation postulez-vous ?
SAHP
Lead SAHP

2. Pourquoi voulez-vous être le leader de cette organisation spécifique ? (Trois raisons, et les explications pour chaque raison)
“Vous Voyez Il n'a pas très Longtemps J’étais un Adjoint SAHP. J'étais heureux d’être Hg... mais le Monde ne M'écoutais Pas parce que j’ai que 16 ans et que pour eux je ne suis pas mature alors que je suis plus mature que la plupart des gens qui étais là , Donc je me lassais du Lead. Depuis des Année Le SAHP étais vue comme une orga nul. Donc je veux Changer sa . “


3. Vos conseils pour améliorer le niveau de Rôle Play dans l'organisation.
“ Remonter en Positif la Réputation Du SAHP, être Plus Sévère sur les “ W ” Et de recruter Intelligent. Et prendre le temps de les former pour pas qu’ils fassent de la merde.

Infos en Plus : Certes, C'est ma première fois que je fais sela mais sa prend bien une première à tous . Et sela bien d'experimenter sela .
 
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