On consideration Bewerbung als Leader der Bloods

[Gululu]

1. Reallife Name: Janik
2. Alter: 21
3. Zeitzone: Berlin
4. Durchschnittliche Onlinezeiten in Stunden: 2-6 Stunden
5. Discordname: schradinmax
6. Nickname IC: Ali Feldbusch
7. Level IC: 36
8. ID: 88777

Warum möchtest du Bloods Leader werden?​

Ich möchte Bloods werden, da ich sehr viel Motivation mitbringe, die Gang strukturiert, aktiv und RP-stark zu führen. Bloods ist für mich mehr als nur eine Gang – sie steht für Loyalität, Zusammenhalt und dem RP auf den Straßen des Ghettos. Mein Ziel ist es, die Bloods wieder zu einer respektierten und gefürchteten Gang in Los Santos zu machen.

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Warum sollten sie Leader diser speziellen Organisation werden?​

Ich möchte Leader von Bloods werden, da mich die Mentalität und der Zusammenhalt dieser Gang besonders ansprechen. Bloods steht für Disziplin, Loyalität und starkes Straßen-RP, was genau meiner eigenen RP-Vorstellung entspricht.

Mein Ziel ist es, Bloods strukturiert, aktiv und regelkonform zu führen, neue Mitglieder sauber ins RP einzuführen und die Gang wieder zu einer respektierten und präsenten Macht in Los Santos zu machen. Durch meine Erfahrung im Gang-RP und meine hohe Aktivität bin ich überzeugt, die Organisation langfristig stabil halten und weiterentwickeln zu können.

Meine Stärken als Leader​

• Sehr gutes Regelverständnis (Server- & Gangregeln)
• Ruhig, fair und durchsetzungsfähig
• Teamfähig & konfliktlösungsorientiert
• Hohe Aktivität und Zuverlässigkeit
• Erfahrung im Gang-RP und Führungspositionen

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RP-Erfahrung​

Ich habe bereits Erfahrung im Gang-RP auf Grand RP sowie mit der Führung der Vagos von 7 Monaten. Dort war ich unter anderem als Leader natürlich aber auch bei vielen Leadern als Vize tätig und kenne mich mit internen Strukturen, Memberführung, Allianzen und Gangkriegen aus. Dazu durfte ich einen sehr guten Monat Vagos wieder leiten und würde gern 1-2 Dinge besser machen und euch davon überzeugen es besser zu können.

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Welche Vorschläge zur Verbesserung des Roleplays trägt Ihre Organisation, welches Ziel streben Sie an?​

• Klare Rangstruktur und Aufgabenverteilung
• Aktives Straßen-RP (Patrouillen, Konflikte, Events)
• Starker Zusammenhalt & Respekt innerhalb der Gang
• Faire, aber konsequente Führung
• Regelmäßiges veranstalten von Event. (Intern und Global)
• Kollonenfahrten im Ghetto
• Hohe Eventaktivität wie Z.b Shop, Ammu und Geiselnahmen wie auch die standart Events.

Existieren bereits Personen die mit einem höheren Rang eingeladen werden?​

(12).Vize OG | Stefan Haze | 126071
(12) Vize OG | Thorben Carrera | 125360

Wie lauten die Namen der Führungsebene und deren Positionen/Ränge?​

1/ Ratón – Anwärter, kaum Rechte
2/ Principiante – Vollwertiges Mitglied
3/ Teniente – Aktiver Kämpfer
4/ Heroína – Erfahrenes Gangmitglied
5/ catalina – Durchsetzer, Schutz der Gang


6/ Shooter – Kampf- & Waffenfokus
7/ Pan plano – Langjähriges Mitglied
8/ Sicario – Führt Aktionen/Raids
9/ Espadín de asador – Kümmert sich um die Finanzen
10/ Executor – Recru Leiter
11/ El-Jefe Leaderschaft
12/ Vize OG - Stellvertretender Anführer
13/ OG - Anführer

Umgang mit Regelverstößen​

Regelverstöße werden intern und sachlich geklärt. Je nach Situation erfolgen Verwarnungen oder Blood-Out. Ziel ist es, Fehler zu vermeiden und nicht sofort zu bestrafen.

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6. Haben Sie bereits Erfahrung mit der Gestaltung und Pflegen eines Forumsbereiches?​

Ja, habe bereit erfahrung für eine schönen und gepflegten Forumbereich​

7. Haben Sie die Regeln als Leader gelesen und stimmen diesen zu?​

Ja, habe ich gelesen und stimme diesen vollständig zu.


Schlusswort​

Ich bin mir der Verantwortung als Bloods Leader bewusst und bereit, diese ernsthaft zu übernehmen. Ich würde mich sehr über eine Chance freuen, Bloods wieder groß zu machen. Zudem bedanke ich mich für eine weitere Chance mich zu bewerben

Mit freundlichen grüße,

Ali Feldbusch

 

[Mitch Levin]

Hallo Ali, deine Bewerbung befindet sich in Bearbeitung. Bitte Beachte, dass der Prüfungsprozess etwas Zeit in Anspruch nehmen kann. Liebe Grüße, Mitch. i.A. der gesamten Organisationsverwaltung​