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- May 28, 2022
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Hallo Mazhor,
Mein Name ist Ronny Lazo, leader der Grove auf DE02. Hiermit möchte ich mich gegen die Regel dass Leader alle 3 Monate gewechselt werden aussprechen.
Als erstes möchte ich erwähnen dass ich keine bösen Absichten/Hetze mit diesem Beitrag beabsichtige!!
Ich fange mal an mit dem ersten Tag als ich die Organisation übernommen habe:
Die ersten 1,5 Monate habe ich mit meinem Vize Leader Frank Lazo Tage und Nächte verbracht die Organisation aufzubauen. Wir haben so viel Blut, Schweiß und Tränen hier reingesteckt, dass kann man sich nicht vorstellen, wenn man es nicht selbst einmal durchgemacht hat. Es ist egal ob es IC Geschichten sind, oder Discord Angelegenheiten. Wir haben mit 350.000$ auf dem Orga Konto angefangen, und hatten beide nicht viel Ahnung wie vieles in diesem Business läuft, Wissen welches wir uns durch Schlaflose Nächte, lange Gespräche mit Admins oder auch mit anderen Leadern alles angeeignet haben. An der Stelle geht ein dickes Dankeschön raus an die, die uns unterstützt haben!
Nach den ersten 1,5 Monaten in denen mein Vize und ich diese ganze Organisation neben unseren OOC Tätigkeiten gestämmt haben, haben wir ein Paar neue Leute wo wir dachten dass sie Führungspotential haben dazu bekommen, was sich aber leider nicht bestätigt hat. Ein weiterer Monat ist vergangen und wir haben jemanden bekommen, der das Potential hatte und auch genutzt hat. Was ich damit sagen will ist ganz einfach, es ist sehr schwierig gute Leute mit Erfahrung und durchhalte vermögen zu bekommen, weil es eben ein Zeit Intensiver Job ist und die meisten guten Leute ihre festen Plätze bei den Organisationen haben. Diese Punkte und noch viele weitere bringen mich zu dem Entschluss dass es kaum möglich ist eine Organisation innerhalb 3 Monaten vernünftig aufzubauen. Außerdem denke ich, dass die Leader niemals den Aufwand Investieren werden, wenn sie im Hinterkopf haben, dass sie nach den 3 Monaten die Organisation wieder abgeben müssen und die ganze Arbeit umsonst ist.
Nun zu mir/meinen Vize Leitern,
Wir haben Tage/Nächte damit verbracht, den Mitgliedern ein best möglichstes Gang Erlebnis zu bieten, sei es mit den Klassischen Server Events oder auch mit Internen Events die die Führungsebene geplant hat. Ich als Leader, der so viel Arbeit hier reingesteckt hat um den Leuten den Spielspaß auf Grand DE02 zu garantieren habe nie eine Gegenleistung für mich beansprucht.
Ich finde es einfach NICHT FAIR dass die Leader auf einmal alle ihre Organisationen abgeben müssen, in die sie so viel Arbeit Investiert haben. Aufgrund dessen finde ich, sollte jeder Leader selbst bestimmen dürfen wann er die Organisation abgibt.
Ich würde mich freuen wenn ich ihnen einen Denk Anstoß geben konnte und sie diese Regelung Überdenken.
Grüße,
Ronny Lazo, Leader The Families DE02
Dear Mazor,
My name is Ronny Lazo, leader of the Grove on DE02. I would like to speak out against the rule that leaders are changed every 3 months.
First of all, I would like to mention that I do not intend any bad intentions/baiting with this post!!
I'll start with the first day when I took over the organization:
I spent the first 1.5 months with my Vice Leader Frank Lazo day and night building up the organization. We put so much blood, sweat and tears into this that it's hard to imagine unless you've been through it yourself. It doesn't matter if it's IC stories or Discord affairs. We started with $350,000 in the Orga account, and neither of us had much idea how many things are going in this business, knowledge that we have acquired through sleepless nights, long conversations with admins or with other leaders. At this point, a big thank you goes out to those who supported us!
After the first 1.5 months, in which my vice and I ran this whole organization alongside our OOC activities, we got a couple of new people who we thought had leadership potential, which unfortunately has not been confirmed. Another month has passed and we got someone who had the potential and also used it. What I'm saying is very simple, it's very difficult to get good people with experience and staying power because it's a time-consuming job and most of the good people have permanent positions in the organisations. These points and many more bring me to the conclusion that it is hardly possible to build up an organization within 3 months. I also think that the leaders will never invest the effort if they have in mind that they will have to give up the organization after 3 months and all the work will be for nothing.
Now to me/my vice leaders:
We have spent days/nights trying to give members the best possible gang experience, be it with the classic server events or with internal events planned by the executive level. As a leader who has put so much work into this to ensure people enjoy playing Grand DE02, I have never asked for anything in return.
I just don't think it's FAIR that the leaders suddenly have to give up all their organizations in which they have invested so much work. Because of this, I think every leader should be able to decide for themselves when they give up the organization.
I would be happy if I could give you an impetus and you reconsider this regulation.
Greetings,
Ronny Lazo, leader The Families DE02
Mein Name ist Ronny Lazo, leader der Grove auf DE02. Hiermit möchte ich mich gegen die Regel dass Leader alle 3 Monate gewechselt werden aussprechen.
Als erstes möchte ich erwähnen dass ich keine bösen Absichten/Hetze mit diesem Beitrag beabsichtige!!
Ich fange mal an mit dem ersten Tag als ich die Organisation übernommen habe:
Die ersten 1,5 Monate habe ich mit meinem Vize Leader Frank Lazo Tage und Nächte verbracht die Organisation aufzubauen. Wir haben so viel Blut, Schweiß und Tränen hier reingesteckt, dass kann man sich nicht vorstellen, wenn man es nicht selbst einmal durchgemacht hat. Es ist egal ob es IC Geschichten sind, oder Discord Angelegenheiten. Wir haben mit 350.000$ auf dem Orga Konto angefangen, und hatten beide nicht viel Ahnung wie vieles in diesem Business läuft, Wissen welches wir uns durch Schlaflose Nächte, lange Gespräche mit Admins oder auch mit anderen Leadern alles angeeignet haben. An der Stelle geht ein dickes Dankeschön raus an die, die uns unterstützt haben!
Nach den ersten 1,5 Monaten in denen mein Vize und ich diese ganze Organisation neben unseren OOC Tätigkeiten gestämmt haben, haben wir ein Paar neue Leute wo wir dachten dass sie Führungspotential haben dazu bekommen, was sich aber leider nicht bestätigt hat. Ein weiterer Monat ist vergangen und wir haben jemanden bekommen, der das Potential hatte und auch genutzt hat. Was ich damit sagen will ist ganz einfach, es ist sehr schwierig gute Leute mit Erfahrung und durchhalte vermögen zu bekommen, weil es eben ein Zeit Intensiver Job ist und die meisten guten Leute ihre festen Plätze bei den Organisationen haben. Diese Punkte und noch viele weitere bringen mich zu dem Entschluss dass es kaum möglich ist eine Organisation innerhalb 3 Monaten vernünftig aufzubauen. Außerdem denke ich, dass die Leader niemals den Aufwand Investieren werden, wenn sie im Hinterkopf haben, dass sie nach den 3 Monaten die Organisation wieder abgeben müssen und die ganze Arbeit umsonst ist.
Nun zu mir/meinen Vize Leitern,
Wir haben Tage/Nächte damit verbracht, den Mitgliedern ein best möglichstes Gang Erlebnis zu bieten, sei es mit den Klassischen Server Events oder auch mit Internen Events die die Führungsebene geplant hat. Ich als Leader, der so viel Arbeit hier reingesteckt hat um den Leuten den Spielspaß auf Grand DE02 zu garantieren habe nie eine Gegenleistung für mich beansprucht.
Ich finde es einfach NICHT FAIR dass die Leader auf einmal alle ihre Organisationen abgeben müssen, in die sie so viel Arbeit Investiert haben. Aufgrund dessen finde ich, sollte jeder Leader selbst bestimmen dürfen wann er die Organisation abgibt.
Ich würde mich freuen wenn ich ihnen einen Denk Anstoß geben konnte und sie diese Regelung Überdenken.
Grüße,
Ronny Lazo, Leader The Families DE02
Dear Mazor,
My name is Ronny Lazo, leader of the Grove on DE02. I would like to speak out against the rule that leaders are changed every 3 months.
First of all, I would like to mention that I do not intend any bad intentions/baiting with this post!!
I'll start with the first day when I took over the organization:
I spent the first 1.5 months with my Vice Leader Frank Lazo day and night building up the organization. We put so much blood, sweat and tears into this that it's hard to imagine unless you've been through it yourself. It doesn't matter if it's IC stories or Discord affairs. We started with $350,000 in the Orga account, and neither of us had much idea how many things are going in this business, knowledge that we have acquired through sleepless nights, long conversations with admins or with other leaders. At this point, a big thank you goes out to those who supported us!
After the first 1.5 months, in which my vice and I ran this whole organization alongside our OOC activities, we got a couple of new people who we thought had leadership potential, which unfortunately has not been confirmed. Another month has passed and we got someone who had the potential and also used it. What I'm saying is very simple, it's very difficult to get good people with experience and staying power because it's a time-consuming job and most of the good people have permanent positions in the organisations. These points and many more bring me to the conclusion that it is hardly possible to build up an organization within 3 months. I also think that the leaders will never invest the effort if they have in mind that they will have to give up the organization after 3 months and all the work will be for nothing.
Now to me/my vice leaders:
We have spent days/nights trying to give members the best possible gang experience, be it with the classic server events or with internal events planned by the executive level. As a leader who has put so much work into this to ensure people enjoy playing Grand DE02, I have never asked for anything in return.
I just don't think it's FAIR that the leaders suddenly have to give up all their organizations in which they have invested so much work. Because of this, I think every leader should be able to decide for themselves when they give up the organization.
I would be happy if I could give you an impetus and you reconsider this regulation.
Greetings,
Ronny Lazo, leader The Families DE02
