- Joined
- Apr 16, 2022
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Información
Tu nombre en la vida real : Adrián Pérez
Tu edad :28
Zona horaria: España
Promedio en línea por día: 6h
Tu discordia: _PRZ_#1864
Tu apodo: Niko Antonov
Tu identificación: 1692
1. Información adicional
Líder de la organización: FIB
2- ¿Por qué quiere ser líder de esta organización específica? (Dar tres razones con explicación)
Me gustaría aportar mi granito de arena a la ciudad y por ello, me encantaría dirigir el FIB y demostrar lo serio y competente que es la organización.
Siempre he querido que la seguridad de la ciudad esté en buenas manos, y creo que un cuerpo de FIB comprometido con la causa puede hacer que la población esté contenta.
Quiero que la gente que trabaje conmigo se desarrolle personalmente y laboralmente, y creo que siendo yo el LIDER puedo hacer que saquen el máximo rendimiento de ellos mismos.
3- Sus consejos para mejorar el ROLEPLAY en la organización.
Yo daría como consejo dedicar mas tiempo a cada rol o "situación", dando espacio para que la otra persona haga su rol perfectamente. Otro consejo sería dar oportunidad a todos los integrantes a que hagan el rol que quieran siempre que sea legal.
Estar preparados para enfrentar las situaciones como ataques cibernéticos, terroristas en la ciudad para que la respuesta sea rápida y contundente.
Formación legal y táctica diaria de tod@s los agentes para resolver cualquier amenaza.
Tu nombre en la vida real : Adrián Pérez
Tu edad :28
Zona horaria: España
Promedio en línea por día: 6h
Tu discordia: _PRZ_#1864
Tu apodo: Niko Antonov
Tu identificación: 1692
1. Información adicional
Líder de la organización: FIB
2- ¿Por qué quiere ser líder de esta organización específica? (Dar tres razones con explicación)
Me gustaría aportar mi granito de arena a la ciudad y por ello, me encantaría dirigir el FIB y demostrar lo serio y competente que es la organización.
Siempre he querido que la seguridad de la ciudad esté en buenas manos, y creo que un cuerpo de FIB comprometido con la causa puede hacer que la población esté contenta.
Quiero que la gente que trabaje conmigo se desarrolle personalmente y laboralmente, y creo que siendo yo el LIDER puedo hacer que saquen el máximo rendimiento de ellos mismos.
3- Sus consejos para mejorar el ROLEPLAY en la organización.
Yo daría como consejo dedicar mas tiempo a cada rol o "situación", dando espacio para que la otra persona haga su rol perfectamente. Otro consejo sería dar oportunidad a todos los integrantes a que hagan el rol que quieran siempre que sea legal.
Estar preparados para enfrentar las situaciones como ataques cibernéticos, terroristas en la ciudad para que la respuesta sea rápida y contundente.
Formación legal y táctica diaria de tod@s los agentes para resolver cualquier amenaza.
