- Joined
- Feb 16, 2024
- Messages
- 40
Informacije
1. Vaše ime IRL: Gorazd
2. Vaše godine: 17
3. Vremenska zona:GMT+2
4. Prosjek online po danu: 4-10h
5. Vaš Discord:milutinsamardzija
6. Vaše ingame ime: Alex Mokraco
7. Vaš ID: 56443
Dodatne informacije
1. Lider za..... EMS
2. Zašto želite biti Lider ove specifične organizacije? (Navedite tri razloga uz objašnjenje)
3. Vaš savjet za poboljšanje RolePlay-a u organizaciji.
Stroga vrhovna komanda koja nece dopustati glupiranje bilo kojeg cina bio on hc ili ne
Odlican odnos izmedju Lidera i drugih zaposlenih ne bitno koji ste cin,radit cemo odnos prijatelja a ne da se ja kao lider ističem od drugih,nego zelim da se osjecaju kao da im nisam nadredjeni..
Pokusao bih da poboljsam rp ponasanje u bolnici i na intervencijama intervencije koje su na brdima i preko 4000 metara da se na njih ide Helikopterom
Lab lijekova za LSPD/SAHP/FIB/GOV bih održao minimum 2 puta tjedno!
Bez toksicnosti i bez vrijedjanja drugih organizacija(ukoliko bude nesto od ovoga lice ce dobiti blacklistu i zabranu ulaska u bilo koju drzavnu organizaciju 30 dana)
Svaki zaposleni koji se okolo bude hvalio kao drzavni sluzbenik a nije na duznosti biti ce sankcionisan te ce sankcije uslijediti na otkaz!
Kriterijumi za radni ugovor u EMS-u:
Aktivnost(minimum 4h dnevno osim ako lice donosi odredjena iskustva koja ne donose ostali kandidati)
Minimum 15 ooc godina
Disciplina
Postovanje
Zelja za radom
Kulturno ponasanje
Novo sto bismo dodali u EMS:
Ispitivanja ce se odraditi na bubici EMS-a,zbog prevare i citanja pravila,lica ce imati zadatak da nesto crtaju dok im postavljamo pitanja..
Mislim da su ispitivanja InGame losa stvar jer ima mnogo prevara gdje lica citaju pravila i poslije zbog ne poznavanja pravila naprave problem organizaciji
Doprinos koji bih donio organizaciji:
1. Doveo bih veću razinu roleplaya
2. Naučio bih ljude kako treba da se radi
3. Svi ljudi bi za mene bili isti ne bi ih gledao na drugi način jer bi za mene svi bili isti bez obzira na čin
4. Ozbiljnost i dogovor
5. Ništa ne bih uradio bez dogovora sa drugim zaposlenima
1. Vaše ime IRL: Gorazd
2. Vaše godine: 17
3. Vremenska zona:GMT+2
4. Prosjek online po danu: 4-10h
5. Vaš Discord:milutinsamardzija
6. Vaše ingame ime: Alex Mokraco
7. Vaš ID: 56443
Dodatne informacije
1. Lider za..... EMS
2. Zašto želite biti Lider ove specifične organizacije? (Navedite tri razloga uz objašnjenje)
- Lider EMS-a volio bih biti jer nikada nisam bio okrenut kriminalu i ne volim kriminal,stvoren sam da se borim protiv kriminala i mislim da sam dovoljno sposoban za to i da sam dovoljno odgovoran da mogu preuzet takvu ulogu na serveru
- Kao lider zalagao bih se za postivanje, pravednost i ozbiljnost u organizaciji izmedju kolega,jer bez istih se ne moze odrzavati red ni u jednoj organizaciji.
- Kada bih ja bio lider ove organizacije,povecao bih razinu roleplaya,dakle samim time ce se birati ljudi koji su odgovorni za ovaj posao….
3. Vaš savjet za poboljšanje RolePlay-a u organizaciji.
Stroga vrhovna komanda koja nece dopustati glupiranje bilo kojeg cina bio on hc ili ne
Odlican odnos izmedju Lidera i drugih zaposlenih ne bitno koji ste cin,radit cemo odnos prijatelja a ne da se ja kao lider ističem od drugih,nego zelim da se osjecaju kao da im nisam nadredjeni..
Pokusao bih da poboljsam rp ponasanje u bolnici i na intervencijama intervencije koje su na brdima i preko 4000 metara da se na njih ide Helikopterom
Lab lijekova za LSPD/SAHP/FIB/GOV bih održao minimum 2 puta tjedno!
Bez toksicnosti i bez vrijedjanja drugih organizacija(ukoliko bude nesto od ovoga lice ce dobiti blacklistu i zabranu ulaska u bilo koju drzavnu organizaciju 30 dana)
Svaki zaposleni koji se okolo bude hvalio kao drzavni sluzbenik a nije na duznosti biti ce sankcionisan te ce sankcije uslijediti na otkaz!
Kriterijumi za radni ugovor u EMS-u:
Aktivnost(minimum 4h dnevno osim ako lice donosi odredjena iskustva koja ne donose ostali kandidati)
Minimum 15 ooc godina
Disciplina
Postovanje
Zelja za radom
Kulturno ponasanje
Novo sto bismo dodali u EMS:
Ispitivanja ce se odraditi na bubici EMS-a,zbog prevare i citanja pravila,lica ce imati zadatak da nesto crtaju dok im postavljamo pitanja..
Mislim da su ispitivanja InGame losa stvar jer ima mnogo prevara gdje lica citaju pravila i poslije zbog ne poznavanja pravila naprave problem organizaciji
Doprinos koji bih donio organizaciji:
1. Doveo bih veću razinu roleplaya
2. Naučio bih ljude kako treba da se radi
3. Svi ljudi bi za mene bili isti ne bi ih gledao na drugi način jer bi za mene svi bili isti bez obzira na čin
4. Ozbiljnost i dogovor
5. Ništa ne bih uradio bez dogovora sa drugim zaposlenima