- Joined
- Apr 23, 2024
- Messages
- 288
1. Vaše ime IRL: Pavle
2. Vaše godine: 15
3. Vremenska zona: GMT+1
4. Prosjek online po danu: 7-8 h
5. Vaš Discord: jopaangel_
6. Vaše ingame ime: Pavle Angel
7. Vaš ID: 58536
Dodatne informacije
1. Lider za The Ballas Geng
2. Zašto želite biti Lider ove specifične organizacije? (Navedite tri razloga uz objašnjenje)
Kao neko ko je već proveo puno vremena u organizacijama sa velikim brojem članova, smatram da imam neophodno iskustvo da pravilno vodim organizaciju. Moje iskustvo u crimu naučilo me je kako da balansiram različite ličnosti, rešavam konflikte i motivišem ljude ka zajedničkom cilju. Kao lider, želim da pomognem organizaciji da se razvija i postane prepoznatljiva u svetu RolePlay-a, koristeći svoje sposobnosti da stvorim skladnu i efikasnu strukturu.
Moja posvećenost ovom projektu je dugoročna, jer smatram da The Ballas Gang ima ogromni potencijal da raste i postane još jači. Moj cilj nije samo da budem lider, već da kreiram takvo okruženje u kojem će svaki član organizacije moći da napreduje, uči i doprinosi zajedničkom uspehu. S obzirom na to da imam tim koji je ozbiljan i posvećen, želim da zajedno postignemo visok nivo organizacije, sa jasno definisanim pravilima i strukturama, što će omogućiti svim članovima da se fokusiraju na napredak, a ne na sukobe ili nesuglasice.
Jedan od mojih ključnih ciljeva je da izgradim dugoročnu reputaciju The Ballas Gang-a. Želim da organizacija bude prepoznata po svom profesionalizmu, poštovanju pravila i doslednosti. Kao lider, fokusiraću se na to da ne samo ostvarimo trenutni uspeh, već da izgradimo stabilnu organizaciju za budućnost, kako bi The Ballas Gang postala respektovana i uticajna organizacija koja ostavlja dugotrajan utisak na sve u RolePlay-u.
3. Vaš savjet za poboljšanje RolePlay-a u organizaciji.
Uloga svakog člana u organizaciji treba da bude jasno definisana. Kroz rankove, članovi će znati šta se od njih očekuje i kako da doprinesu organizaciji. Na primer, lideri mogu biti odgovorni za odluke, dok niži rangovi mogu biti zaduženi za svakodnevne aktivnosti, poput obezbeđivanja teritorija ili organizovanja talačkih/gs/24/7. Ovaj sistem pomaže da se spreče nesuglasice i nesigurnost među članovima, a takođe pruža realan osećaj napretka i odgovornosti unutar organizacije.
Da bi se poboljšao RolePlay, možete stvoriti specijalizovane timove unutar organizacije, kao što su timovi Grafiti Team koji bih radio grafite Turf team koji bih se borio za teritorije. Svaki tim može imati svoje zadatke i odgovornosti, što čini organizaciju složenijom i realističnijom.
2. Vaše godine: 15
3. Vremenska zona: GMT+1
4. Prosjek online po danu: 7-8 h
5. Vaš Discord: jopaangel_
6. Vaše ingame ime: Pavle Angel
7. Vaš ID: 58536
Dodatne informacije
1. Lider za The Ballas Geng
2. Zašto želite biti Lider ove specifične organizacije? (Navedite tri razloga uz objašnjenje)
Kao neko ko je već proveo puno vremena u organizacijama sa velikim brojem članova, smatram da imam neophodno iskustvo da pravilno vodim organizaciju. Moje iskustvo u crimu naučilo me je kako da balansiram različite ličnosti, rešavam konflikte i motivišem ljude ka zajedničkom cilju. Kao lider, želim da pomognem organizaciji da se razvija i postane prepoznatljiva u svetu RolePlay-a, koristeći svoje sposobnosti da stvorim skladnu i efikasnu strukturu.
Moja posvećenost ovom projektu je dugoročna, jer smatram da The Ballas Gang ima ogromni potencijal da raste i postane još jači. Moj cilj nije samo da budem lider, već da kreiram takvo okruženje u kojem će svaki član organizacije moći da napreduje, uči i doprinosi zajedničkom uspehu. S obzirom na to da imam tim koji je ozbiljan i posvećen, želim da zajedno postignemo visok nivo organizacije, sa jasno definisanim pravilima i strukturama, što će omogućiti svim članovima da se fokusiraju na napredak, a ne na sukobe ili nesuglasice.
Jedan od mojih ključnih ciljeva je da izgradim dugoročnu reputaciju The Ballas Gang-a. Želim da organizacija bude prepoznata po svom profesionalizmu, poštovanju pravila i doslednosti. Kao lider, fokusiraću se na to da ne samo ostvarimo trenutni uspeh, već da izgradimo stabilnu organizaciju za budućnost, kako bi The Ballas Gang postala respektovana i uticajna organizacija koja ostavlja dugotrajan utisak na sve u RolePlay-u.
3. Vaš savjet za poboljšanje RolePlay-a u organizaciji.
Uloga svakog člana u organizaciji treba da bude jasno definisana. Kroz rankove, članovi će znati šta se od njih očekuje i kako da doprinesu organizaciji. Na primer, lideri mogu biti odgovorni za odluke, dok niži rangovi mogu biti zaduženi za svakodnevne aktivnosti, poput obezbeđivanja teritorija ili organizovanja talačkih/gs/24/7. Ovaj sistem pomaže da se spreče nesuglasice i nesigurnost među članovima, a takođe pruža realan osećaj napretka i odgovornosti unutar organizacije.
Da bi se poboljšao RolePlay, možete stvoriti specijalizovane timove unutar organizacije, kao što su timovi Grafiti Team koji bih radio grafite Turf team koji bih se borio za teritorije. Svaki tim može imati svoje zadatke i odgovornosti, što čini organizaciju složenijom i realističnijom.
