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Rejected Bewerbung zum Leader der [NG] | ID: 322

Rejected
Status
Not open for further replies.

Tim Tafel

Player
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Joined
Mar 4, 2022
Messages
51
OOC-Informationen

1. Reallife-Name: Pascal
2. Alter: 23
3. Discord: pmc2018
4. Wie lange spielst du schon auf Grand: Seid der Eröffnung von DE 1
5. Durchschnittlich online pro Tag: 3-6 h wenn ich Frei habe oder Urlaub können das auch schnell 8 h oder mehr werden

IC-Informationen

6. Name + ID von Server 4: Tim Inagawa + 322
7. Level: 33
8. ID(s) von anderen Grand Servern: DE1 ID: 1210

Zusätzliche Informationen


1. Für welche Organisation bewirbst du dich als Leader?
NG (National Gard)

2. Warum möchtest du Leader dieser speziellen Organisation werden?

Da ich den Kampf um die Stelle als Sheriff gegen Floffo verloren habe, will ich mich erneut für eine Stelle als Leader bewerben um das RP auf dem Server maximal fördern zu können.

3. Welche Vorschläge zur Verbesserung des Roleplays trägt deine Organisation bei, welches Ziel strebst du an?

Unser Hauptziel ist es, die Qualität und Authentizität des Roleplays in der NG stetig zu erhöhen und eine noch engere und lebendigere Community aufzubauen. Hier sind einige konkrete Vorschläge:

  • Mehr Schulungen und Workshops: Um sicherzustellen, dass alle Mitglieder der NG die besten Roleplay-Praktiken verstehen und anwenden können, schlagen wir vor, regelmäßige Schulungen und Workshops anzubieten. Diese könnten sich mit Themen wie Kommunikation, Konfliktlösung und dem Verhalten als Soldat befassen​
  • Erweiterte Charakterentwicklung: Wir schlagen vor, die Charakterentwicklung zu fördern, indem jedem Mitglied der NG die Möglichkeit gegeben wird, seine Charaktergeschichte tiefer zu erforschen. Dies trägt dazu bei, vielschichtigere und realistischere Charaktere zu schaffen, die das Roleplay bereichern.
  • Events und Wettbewerbe: Um die Community enger zusammenzubringen und die Motivation der Mitglieder zu steigern, könnten wir regelmäßige RP-Events und Wettbewerbe organisieren, bei denen Mitglieder der NG gegeneinander antreten können. Dies fördert den Teamgeist und steigert die Teilnahme am Roleplay.
  • Feedback und Verbesserungsmechanismen: Wir sollten einen strukturierten Prozess zur Sammlung von Feedback von Mitgliedern implementieren. Dies ermöglicht es uns, kontinuierlich an unseren Roleplay-Fähigkeiten zu arbeiten und die Qualität zu steigern.​





  1. Wie lauten die Namen der Stellvertreter (Vize)?
    Fynn Vans ID: 38743

    5. Hast du bereits Erfahrung mit der Gestaltung und dem Pflegen eines Forumsbereiches?JA habe ich
    6. Hast du die Regeln für Leader gelesen und stimmst diesen zu?
    Ja im vollen Umfang.

    7. Dein Konzept der Organisation:
    (Beispiele: Was hast du mit deiner Organisation vor; Ranginformationen; was unterscheidet deine Organisation zu einer anderen; Roleplay; Events; etc.)

Dienstpflicht: 19:00 Uhr – 22:30 und bei Pflicht Events außer Uboot


Events


Pflicht: Events müssen von jedem Soldaten angefahren werden:

  • FZ Verteidigung
  • U-Boot
  • Flugzeugträger
  • Konvoi Fahrten
  • Verteidigung des SG
  • Eigene Events

andere: Events werden nur angefahren wenn wir angefordert werden:

  • Banküberfall
  • Shop-Raub
  • Razzia
  • Geldtransporter

    Unit und ihre Aufgabenbereiche

    Infanterie (IF):
  • Verteidigung des Fort und des SG
  • Unterstützung die Exekutive bei Globalen Panikbutton, Shop Raub, Razzien und auf Anfrage
  • Besetzen die Kontrollstation vorm Nord Tor

Air Force (AF):
  • Luftverteidigung des Fort
  • Truppentransport
  • Luftüberwachung bei Konvoi
  • Begleitschutz der Regierungsflieger
  • Ausbildung andere Staatlichen zu Piloten

Combat Medic (CM):
  • Medizinische Versorgung nach einem Angriff
  • Psychotherapien

Military Police (MP):
  • Überwachung und Kontrolle der Soldaten
  • Sicherung des Konvois
  • Personen Schutz der Generäle

Ränge:
  1. NG| Suspendiert
  2. NG| Recrute
  3. NG| [IF] Soldat
  4. NG| [CM] Soldat
  5. NG| [AF] Soldat
  6. NG| [IF]Lieutenant
  7. NG| [CM] Field Medic
  8. NG| [AF] Leutnant
  9. NG| [IF]Captain
  10. NG| [CM] Chirurg
  11. NG| [AF] Captain
  12. NG| [MP] Recrute
  13. NG| [IF]Major
  14. NG| [CM] Oberchirurg
  15. NG| [AF] Major
  16. NG| [MP] Personal Manager
  17. NG| [MP] Interne
  18. NG| [MP] Ausbilder
  19. NG| [IF]Commander
  20. NG| [AF] Commander
  21. NG| [CM] Medical Director
  22. NG| [MP] Personal Director
  23. NG| Leibgarde Intern
  24. NG| Leibgarde Extern
  25. NG| PR Manager I
  26. NG| PR Manager II
  27. NG| Colonel General
  28. NG| Leutnant General
  29. NG| Major General
  30. NG| General
Im generellen haben sich meine Ziele seit der Letzten Bewerbung nicht geändert,
bei mir wird an erster Stelle das RP stehen und der Spaß daran.

Mit freundlichen Grüßen,
Tim Inagawa.

 

-[ Armin Fuchs ]-

Server Administrator
Server Administrator
Joined
Apr 11, 2023
Messages
150
Hallo Pascal,

deine Bewerbung befindet sich nun in Bearbeitung. Wir schauen uns deine Bewerbung genauer an und anschließend erhältst du von uns eine Rückmeldung.

Mit freundlichen Grüßen
Die Orgaverwaltung
 

-[ Armin Fuchs ]-

Server Administrator
Server Administrator
Joined
Apr 11, 2023
Messages
150
Hallo Pascal,

vielen Dank für das Einreichen deiner Bewerbung.
Deine Bewerbung konnte uns überzeugen und wir laden dich hiermit zum Gespräch ein.

Melde dich zeitnah im Discord bei .stahli um einen Termin zu vereinbaren!

Ich wünsche dir weiterhin viel Spaß auf Grand.

Mit freundlichen Grüßen
Die Orgaverwaltung
 

-[ Armin Fuchs ]-

Server Administrator
Server Administrator
Joined
Apr 11, 2023
Messages
150
Hallo Pascal,

vielen Dank für das Einreichen deiner Bewerbung.
Deine Bewerbung wurde jedoch abgelehnt.

Grund: du konntest uns im Gespräch nicht überzeugen

Ich wünsche dir weiterhin viel Spaß auf Grand.

Mit freundlichen Grüßen
Die Orgaverwaltung
 
Status
Not open for further replies.
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